O MEIO AMBIENTE DO TRABALHO E A PRÁTICA DO DUMPING SOCIAL

  • INGRID NYISZLI SCHNEIDER CENTRO UNIVERSITÁRIO DA SERRA GAÚCHA
  • BARBARA BEDIN CENTRO UNIVERSITÁRIO DA SERRA GAÚCHA

Resumo

Estamos cercados de empresas, sejam elas pequenas ou grandes, que simplesmente deixam de observar as leis trabalhistas prejudicando o empregado no meio ambiente laboral, utilizando-se de mão de obra em condições inadequadas aos patamares laborais mínimos, como é o caso de ambientes considerados insalubres. Esse é somente um exemplo de atitude das empresas que praticam o dumping social. Esse estudo busca trazer ao conhecimento de todos a tutela que nossa Constituição oferece no meio ambiente do trabalho, alicerce para que o Poder Judiciário possa reprimir a prática do dumping social. Assim, se traz os benefícios ao meio ambiente do trabalho que a observância da legislação trabalhista brasileira confere a sociedade.

Publicado
2017-06-09